問：公司由于業(yè)務(wù)開展需要聘用一些臨時工，請問支付臨時聘用人員的款項(xiàng)屬于工資薪金還是勞務(wù)報(bào)酬？

答：對企業(yè)臨時（或長期）用工，凡與用工人員簽訂了勞動用工合同，并在勞動（或人事）部門辦理了勞動用工手續(xù)，為用工人員交納了養(yǎng)老保險(xiǎn)金等社會保障的，其支付給用工人員的勞動報(bào)酬，按工資、薪金所得項(xiàng)目征收個人所得稅；凡與用工人員簽訂了內(nèi)部勞動用工合同，未在勞動等部門辦理勞動用工手續(xù)，未為用工人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金等社會保障的，其支付給用工人的勞動報(bào)酬，按勞務(wù)報(bào)酬所得項(xiàng)目征收個人所得稅。